Profil professionnel des stagiaires

Salariés des entreprises adhérentes

Secteurs d'activité :
AUDIOVISUEL, CINÉMA, DIVERS, ÉDITION, SPORT, GOLF, HOTELLERIE DE PLEIN AIR, PRESSE, LOISIRS, AGENCE DE MANNEQUINS, ORGANISME DE TOURISME, PUBLICITÉ, SPECTACLE, TELECOM, CASINO

Prérequis et expérience professionnelle des stagiaires :

Maîtriser le socle commun de compétences niveau CLEA
Maîtriser l'outil numérique pour la formation à distance.

Identification du stage

Modalité(s) pédagogique(s) :
Formation en présentiel

Objectifs pédagogiques :

1- Accueillir et faciliter l'intégration de l'apprenti(e)/alternant(e)
2- Accompagner le développement des apprentissages et l'autonomie professionnelle
3- Participer à la transmission des savoirs faire et à l'évaluation des apprentissages
4- Délimiter et assurer le rôle de tuteur

Programme pédagogique

Connaître le cadre d'action du tuteur
Préparer l'arrivée dans l'entreprise
Accueillir le tutoré
Faciliter l'intégration pendant la période d'essai
Suivre le parcours avec le centre de formation
Organiser le parcours au sein de l'entreprise
Accompagner le tutoré dans son parcours d'apprentissage
S'appuyer sur les situations de travail pour développer les apprentissages
Guider la réflexion du tutoré sur ses activités professionnelles
Évaluer les acquis des apprentissages en situation de travail

Informations complémentaires (méthodologie, ...)

La durée de la formation est comprise entre 14 et 14 heures selon le positionnement du stagiaire.

Exposé théorique
Brainstorming de groupe
Exercices d'applications
Constitutions d'outils

Supports et ressources fournis aux stagiaires

Quiz d'évaluation
Livret de suivi

Niveau visé après la formation