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ACCORDS-MAJEURS-COACHING-FORMATION — CAT-Formation tuteur de professionnalisation/maître d'apprentissage - Mise à jour des compétences (100% distanciel)

Publié le 16/09/2021 — Produit n° 002617

: MANAGEMENTDIRECTION D'ENTREPRISEENCADREMENT TUTORAT TUTEUR

1. Accueillir le nouvel arrivant et faciliter son intégration
2. Organiser et planifier le parcours d’acquisition de l’alternant
3. Vérifier la cohérence entre la formation du jeune en alternance et la pratique
4. Comprendre les enjeux et objectifs de la communication et du rôle du Maître d’Apprentissage
5. Mesurer l’efficacité de la formation

Informations générales

Profil professionnel des stagiaires


Salariés, Entreprises

:
AUDIOVISUEL, CINÉMA, DIVERS, ÉDITION, SPORT, GOLF, HOTELLERIE DE PLEIN AIR, PRESSE, LOISIRS, AGENCE DE MANNEQUINS, ORGANISME DE TOURISME, PUBLICITÉ, SPECTACLE, TELECOM, CASINO

:

Avoir déjà suivi un parcours de tuteur ou de maître d’apprentissage et souhaitant une remise à niveau des connaissances. Avoir exercé la fonction pour au moins 2 alternants dans les 5 dernières années.
Avoir envie et le goût de transmettre ses compétences.

Identification du stage

:
Formation ouverte et à distance

:

1. Accueillir le nouvel arrivant et faciliter son intégration dans le service
2. Organiser et planifier le parcours d’acquisition de l’alternant en lien avec l’organisation du service et définir une séquence de travail : activités, tâches, pédagogie
3. Vérifier la cohérence entre le déroulement de la formation du jeune en alternance et la pratique développée dans l’organisation
4. Comprendre les enjeux et objectifs de la communication orale et du rôle du Maître d’Apprentissage dans sa globalité et dans la perspective d’un accompagnement d’un jeune, en particulier.
5. Mesurer l’efficacité de la formation et évaluer les compétences et la progression de l’apprenant

Durée de la formation : 7 heures
10 stagiaires


GRAND Yohan — 09 53 12 80 00
yohan.grand@accords-majeurs.fr
www.accords-majeurs.fr

Informations pédagogiques

Programme pédagogique

Accueil et présentation des stagiaires
Positionnement
• Modalités de la formation.
• Fonctions, expérience, difficultés rencontrées, attentes par rapport à la formation
• Quelles compétences souhaitent-ils revoir en particulier ?

Cadre juridique, Les nouvelles règles
• La libéralisation des marchés
• Règles des contrats d’apprentissage pour les apprentis, pour les CFA, pour les employeurs.
• Règles des contrats de professionnalisation pour les organismes de formation, pour les alternants et pour les employeurs.

Partage de situations vécues et apports théoriques et méthodologiques du formateur
• Partage des vécus des apprenants mené par le formateur.

Retour théorique général
• Exposition des théories en fonction des demandes et besoins des apprenants.

Niveau visé après la formation

AUTRE

Sessions

A distance

Du 01/12/2021 au 01/12/2021
Du 05/01/2022 au 05/01/2022
Du 02/03/2022 au 02/03/2022
Du 30/03/2022 au 30/03/2022
Du 25/05/2022 au 25/05/2022
Du 22/06/2022 au 22/06/2022
Du 20/07/2022 au 20/07/2022