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M2I FORMATION PARIS 12 — CAT - Formation Tuteur de professionnalisation / Maître d'apprentissage - PARCOURS COMPLET (en présentiel ou mixte)

Publié le 07/10/2021 — Produit n° 002710

: MANAGEMENTDIRECTION D'ENTREPRISEENCADREMENT TUTORAT TUTEUR

Identifier les rôles, les missions et les contraintes d’un tuteur
Organiser une progression pédagogique liée aux compétences à acquérir
Transmettre les compétences
Accompagner son collaborateur
Contrôler la progression et mesurer les
résultats obtenus

Informations générales

Profil professionnel des stagiaires


Salariés des entreprises adhérentes

:
AUDIOVISUEL, CINÉMA, DIVERS, ÉDITION, SPORT, GOLF, HOTELLERIE DE PLEIN AIR, PRESSE, LOISIRS, AGENCE DE MANNEQUINS, ORGANISME DE TOURISME, PUBLICITÉ, SPECTACLE, TELECOM, CASINO

Identification du stage

:
Formation mixte (présentiel/à distance)

:

Identifier les rôles, les missions et les contraintes d’un tuteur
Organiser une progression pédagogique liée aux compétences à acquérir
Transmettre les compétences
Accompagner son collaborateur
Contrôler la progression et mesurer les
résultats obtenus

Durée de la formation : 21 heures


MALKA Joanne — 01 89 20 18 38
j.malka@m2iformation.fr
www.m2iformation.fr

Informations pédagogiques

Programme pédagogique

JOUR 1 - présentiel
Identifier les rôles, les missions et les contraintes d’un tuteur, le contexte
Caractériser les conditions d’efficacité d’une formation au poste de travail
- Contourner les contraintes
Préparer une action de formation
Identifier les compétences à maîtriser
- Rédiger une fiche de compétences et définir les objectifs
- Rassembler les supports nécessaires à la formation (processus, manuels techniques…)
- Construire une progression cohérente
Elaborer un outil de suivi
Accueillir le tutoré
- Conduire le 1er entretien : se présenter, présenter l’entreprise et poser le cadre
- Faire découvrir le service et les collaborateurs
- Remettre les documents utiles
- Recueillir à chaud le feedback de chacun, les points forts - ce qui a été marquant
- Renseigner le plan d’actions personnel

JOUR 2 - présentiel
Transmettre les compétences efficacement
Communiquer efficacement
- Faciliter la mémorisation, montrer et démontrer
- Former au poste de travail
- Donner un feed-back constructif
Contrôler la progression et mesurer les résultats obtenus
- Formaliser le suivi du tutoré
- Mesurer les résultats : grille d’évaluation, observation, autonomie…
- Evaluer les acquisitions
- Synthèse : traduire la formation en action, adaptation du plan d’actions
- Renseigner les questionnaires
- Remettre les attestations de formation

JOUR 3
Suivi individualisé, 3 semaines environ après les 2 jours de formation en présentiel.
- Assurer la compréhension et la mise en place des compétences acquises
- Répondre aux questionnements individuels spécifiques
Accompagnement individuel par courriel ou téléphone, en fonction des besoins des apprenants

Niveau visé après la formation

AUTRE

Sessions

Auvergne-Rhône-Alpes

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
69000 - LYON
Du 05/09/2022 au 30/09/2022
38000 - GRENOBLE

Bourgogne-Franche-Comté

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
21000 - DIJON

Bretagne

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
35000 - RENNES

Centre-Val de Loire

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
37000 - TOURS

Grand-Est

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
54000 - NANCY
Du 05/09/2022 au 30/09/2022
67000 - STRASBOURG

Hauts-De-France

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
59000 - LILLE

Ile-de-France

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
75016 - Paris Chaillot
Du 05/09/2022 au 30/09/2022
75012 - Paris Picpus

Nouvelle-Aquitaine

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
33000 - BORDEAUX

Occitanie

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
34000 - MONTPELLIER
Du 05/09/2022 au 30/09/2022
31000 - TOULOUSE

Pays de la Loire

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
44000 - Nantes

Provence-Alpes-Côte d'Azur

Du 05/09/2022 au 30/09/2022
13100 - Aix-en-Provence
Du 05/09/2022 au 30/09/2022
06560 - Sophia Antipolis